简洁版 扫一扫
读者文萃

销售部考勤管理制度

大众健康网-读者文萃 字体:
  销售部考勤管理制度
  一、工作时间规定及休班、考勤管理
  1、工作时间
  5-10月份
  客服/策划:上午8:20AM-11:30AM下午:2:00PM-6:00PM
  销售案场:上午8:20AM-12:00AM下午:同客服/策划一样
  11-4月份  大众健康网-读者文萃www.dzjkw.com
  下午:2:00PM-5:30PM其他时间同5-10月份一样
  2、中午值班
  客服人员:正常情况下,每天1人值班,补助午餐。
  销售人员:根据各案场不同情况,每天1-3人值班,补助午餐。
  3、休班制度
  实行每周一天休班制,遇法定节假日根据实际情况当月安排轮休和补休,并按以下规定进行休班:
  ①客服部和策划部,周六周日轮休,其他时间原则上不允许休班。
  ②销售案场周一至周五轮休,其他时间原则上不允许休班。根据配对委托责任制,相互配对的两人不得同时休班,且有接待权的销售人员最多只能有两人同时休班。
  ③主管和主管助理不得同时休班。
  ④家在聊城市以外的未婚单身,可以攒班调休,但一次休班不能超过五天,一年不能超过两次。
  ⑤凡开盘、交房、促销活动期间或遇临时性突击性工作时,原则上不允许休班。
  ⑥如需在以上规定的时间外休班,必须向销售经理请示。
  ⑦主管和主管助理休班须向分管经理请示。大众健康网-读者文萃www.dzjkw.com
  4、考勤制度
  员工的出勤情况是公司考核每一位员工工作表现的重要指标,销售部人员应严格执行本考勤制度,遵守销售部作息时间,为销售部工作的顺利进行提供时间保障。由各科室的负责人做好考勤记录,于每月固定日期统计汇总上报公司,具体执行规定如下:
  迟到早退:迟到或早退者每次罚款10元,每月累计迟到和早退3次者记旷工一天。
  旷工:未经请假,私自不来上班者按旷工处理,旷工一天罚款50元,并扣发日工资,当月旷工累计超过2次,将给予除名处理。祝福
(编辑:康文轩)
【温馨提示】“大众健康网读者文萃”提供的范文,仅供学习参考使用,请勿做其他用途。其版权归原作者所有,如有侵犯您的权利,请及时点击页面下方的“联系我们”通知我们,我们会立刻删除。